Noen bevisstgjøringsprosesser Mie  arbeider med

 

 

Steg 1

Å gjøre hverandre gode.

Vi bygger en felles plattform for ditt lag, din bedrift eller avdeling.

Tydeliggjør hvem jeg er i denne gruppen og hvilken plass jeg tar.

Dette gjør at vi kan skape et rom for forandring og at kommunikasjonen i avdelingen eller mellom ledere blir mer åpent og tryggere.

 

 

Steg 2

Hvem er jeg som medspiller, utøver, trener, leder og kollega?

Her arbeider vi med at du skal se deg selv og dine mønster. Hvem blir du i de ulike situasjonene? Det kan være at du har en ”perfeksjonist”, ”diplomat” eller ”den flinke piken” med i ryggsekken. Du har sider eller delpersonligheter som tjener deg, men de har gjerne også sine begrensninger. Ved å gjøre en slik bevissthets prosess og få verktøy du kan bruke i hverdagen så kan DU selv bestemme hvem du vil være.

 

 

Steg 3

Tankens kraft en del av din skaperkraft.

Din indre dialog – hva sier du til deg selv?

Meta-positiv tenkning.

Få en forståelse av hjernes prinsipper.

Jeg kan velge og styre tankene mine. Hvordan kan jeg gå forbi tankene ? Flytsonen

Hva er dine potensialer og drømmer.

Bli kjent med viljen: den sterke, smidige/intellektuelle vilje og den gode vilje.